Triste,mas real.
Se o sindicato fosse contar com a palavra empenhada pela empresa,estaríamos lascados.
É fato público que ontem realizamos nossa tradicional confraternização de final de ano,momento festivo em que reunimos os associados (sindicalizados).
É um meio de esquecer os problemas,relaxar e confraternizar.
Pois bem,nada mais natural,e decente,do que a parte patronal (leia-se EMDUR) colaborar com o sindicato,liberando o pessoal para que o evento tenha o maior número possível de presença.
Cumprindo com nossa obrigação,informamos a empresa com a devida antecedência.
A empresa havia concordado,tanto que temos o compromisso escrito e assinado pelo superintendente.
Qual não foi nossa surpresa ao saber que no sábado vários trabalhadores foram convocados à realização de serviços,descumprindo assim compromisso formal anteriormente acordado.
Romperam um acordo de forma unilateral,de forma covarde.
Custava ter chamado o sindicato e explicado a necessidade de serviços ?
Não,os pinóquios preferiram "passar por cima" do acordo firmado.
De tudo,fica a pergunta que não quer calar : "Dá pra confiar em palavra dita ou escrita pela EMDUR ?"
0 comentários:
Postar um comentário