Começa hoje,seguindo pelos próximos trinta dias,a nova enquete do blog.
É fato conhecido e amplamente divulgado pelo Sindicato dos Trabalhadores nas Empresas Públicas Municipais de Toledo (SINTRAEP) que a Empresa de Desenvolvimento Urbano e Rural de Toledo (EMDUR) nunca teve a preocupação social de oferecer aos trabalhadores qualquer tipo de assistência à saúde.
E isso em 1/4 de século,ou seja,25 anos de existência da empresa pública.
O sindicato entende que a solução mais viável seria corrigir uma injustiça histórica que se comete contra os trabalhadores da EMDUR.
Qual seria a injustiça?
A injustiça está no fato de ao criarem,em 1992,um plano de assistência à saúde dos servidores públicos municipais de Toledo simplesmente "ESQUECEREM" a inclusão dos trabalhadores da EMDUR.
Ficamos excluídos,sem qualquer tipo de auxílio.
Ficamos excluídos,sem qualquer tipo de auxílio.
A correção da injustiça se dará através de alterações na Lei 1727/1992,fazendo assim com que os trabalhadores sejam beneficiados por algo que é direito seu,ou seja,assistência digna à saúde.
Uma conversação inicial com os vereadores foi feita,esperamos brevemente retomá-la.
A Câmara Municipal é vital no auxílio aos trabalhadores da empresa.
Se os eleitos forem de fato representantes do povo,não farão objeção ao sugerido pelo SINTRAEP.
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